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标签“改革”的相关文档,共850条
  • 皖东烈士陵园管理所运营管理改革方案.7475_1

    皖东烈士陵园管理所运营管理改革方案.7475_1VIP

    皖东烈士陵园运营维护改革方案皖东烈士陵园,是全国重点烈士纪念建筑物保护单位,也是全国重点文物保护单位,常年接待省内外烈士亲属和单位来陵园开展瞻仰纪念活动。近年来,由于工作人员年龄结构老化且距离县城较远,县退役军人事务局不便于进行及时、有效的经常性监管。同时,投资6.03亿元的“半塔·皖东新四军红色文化旅游基地及基础设施建设项目”建成后,皖东烈士陵园将成为半塔镇红色景点之一,这对陵园建设整体水平提出了更高要求。根据县委主要领导对半塔·皖东新四军红色文化旅游基地和来安县池杉湖湿地生态环境工程的建设运营情况报告的批示,经相关部门共同磋商,建议对皖东烈士陵园管理所运营维护方式进行改革,方案如下:一、基本情况皖东烈士陵园管理所属于公益一类事业单位,隶属于县退役军人事务...

    2023-02-10618.33 KB3
  • 山东省改革尖兵(拟)简要事迹

    山东省改革尖兵(拟)简要事迹VIP

    -1-改革尖兵(一)2021年山东省改革尖兵申报材料李存岭,省教育厅高校学生处处长,中共党员,1980年出生。该同志秉持昂扬向上的改革精神、勇于探索的创新精神,持续深化招生与就业制度改革,推动全省高校招生与就业工作走在全国前列。一、推动建立科学的、公平的、富有特色的考试招生制度一是持续深化高考综合改革。构建“1+1+15”制度体系,优化我省春季高考、夏季高考在人才选拔体系中的定位,面向普通高中学生、中职学生分别采取“两依据一参考”、“文化素质+职业技能”的考试招生模式,结合不同群体特点的构建富有山东特色的人才成长“立交桥”。二是进一步促进教育公平。在全国率先完成高考加分项目清理工作。实施“地方高校专项”招生计划,面向农村学生录取2050人,较2020年增长10%。连续扩大“公费师范生...

    2023-02-105454.81 KB3
  • 街镇管理改革经验交流材料

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    街镇管理改革经验交流材料今年以来,我县聚焦乡镇(街道)在管理体制上存在的运行机制不畅、编制总体不足、资源配置效率不优等情况,探索建立机构设置定制化、人员编制统筹化、服务群众便民化“三化”模式,推动乡镇(街道)机构编制优化提升,着力构建“上面千条线、基层拧成绳、治理织成网”的基层治理格局。一、机构设置定制化,破解基层机构“不精准”难题。一是突出专职专责,党的领导更加坚强有力。以提高乡镇(街道)党(工)委组织力为重点,各乡镇(街道)统一配备组织委员、宣传委员;优化党建工作机构职责,将宣传思想、意识形态等工作职责调整至党政综合办公室,突出党政齐抓共管;配强党建工作力量,使专职党建工作机构更加专注抓党建。二是突出因地制宜,机构设置更加适应发展。严格落实“乡镇(街...

    2023-02-10614.51 KB3
  • 行政审批服务改革经验材料

    行政审批服务改革经验材料VIP

    行政审批服务改革经验材料今年以来,我县坚持问题导向,着力破解现行审批制度下的堵点、难点,按照“转变服务理念、受理办理分离、编制受理事典、强化闭环考核、推行县镇同权”的工作思路,全面开展新一轮综合受理、全科办理行政审批服务改革改革运行以来,办事人员减少77人,受理窗口精简72个,审批效率提升60%,就近办群众增长50%以上,政务服务水平大幅提升,营商环境显著改善,群众和市场主体满意度、获得感明显增强。一、转变服务理念,把办事群众当“亲人”,打造“舒心办”服务品牌。传统的审批服务模式是政府工作人员隔着柜台为群众办事,很难做到迎上去“陪着办”,像服务型单位一样把群众当“客户”、当“上帝”。为更好地服务群众,优化群众办事体验,县改造为民服务大厅物理格局,在大厅主入口处统...

    2023-02-10614.64 KB1
  • 某央企三项制度改革工作总结26

    某央企三项制度改革工作总结26VIP

    某央企三项制度改革工作总结公司深入贯彻落实集团公司三项制度改革工作部署,在上“级公司的精心指导下,牢牢把握正确改革方向,坚持成就企”业、福祉员工治企宗旨,以钉钉子精神狠抓改革任务落地见“”效,以七实工作法推动业务结构转型升级、人力资源优化盘活、薪酬激励精准完善,深化三项制度改革,为公司高质量发展蓄势赋能。一、动态管理,提升机构运行效率一是持续深化分级分类管理。根据地市公司发展能力评价结果,动态调整机构与人员类别,同步挂钩机关编制与工资总额,地市公司领导人员收入差距最高达%,激发干部员工在“实干中见真章、动真格、出实效,让干部员工充分认识到没有”躺平等来的辉煌,只有奋斗拼出的精彩。2022年,进一步压减机构个、编制人、干部职数%。二是创新推动业务结构优化。以员工...

    2023-02-10717.93 KB2
  • 某县共青团改革总结2

    某县共青团改革总结2VIP

    今日公文网——速公文——每个笔杆子必备的百万篇公文材料库,日更千篇。速公文:sugongwen.com今日公文:jinrigongwen.com

    2023-02-10912.27 KB3
  • 某区2022年省婚俗改革实验区试点工作情况报告3

    某区2022年省婚俗改革实验区试点工作情况报告3VIP

    某区2022年省婚俗改革实验区试点工作情况报告市区民政局婚姻登记处自2022年7月被省民政厅确“”认为全省婚俗改革实验区以来,深入贯彻习近平总书记对民政工作的重要指示精神,在省、市民政部门的精心指导和坚强“”领导下,牢记服务大众,情系民生的使命,坚持党建引领,“紧紧围绕试点建设要求,创新1品牌+2礼仪+3部曲+4维”度工作法,形成具有针对性、创新型和实践性的举措,半年来成效显著。“”一、聚焦打造党建品牌,深化党建引领婚俗改革“”婚登处秉承民政为民、民政爱民的工作理念,自2018“”“年以来,不断创新党员团员志愿服务岗、巾帼文明岗、青年”——“”文明号双岗协同模式,以志愿服务为载体,深入践行社“”会主义核心价值观;以巾帼、青年文明岗为抓手,建立婚姻“辅导系列规范与质量体系。...

    2023-02-10720.37 KB3
  • 某区2022年省婚俗改革实验区试点工作情况报告

    某区2022年省婚俗改革实验区试点工作情况报告VIP

    某区2022年省婚俗改革实验区试点工作情况报告市区民政局婚姻登记处自2022年7月被省民政厅确认为“全省婚俗改革实验区”以来,深入贯彻习近平总书记对民政工作的重要指示精神,在省、市民政部门的精心指导和坚强领导下,牢记“服务大众,情系民生”的使命,坚持党建引领,紧紧围绕试点建设要求,创新“1品牌+2礼仪+3部曲+4维度”工作法,形成具有针对性、创新型和实践性的举措,半年来成效显著。一、聚焦打造“党建品牌”,深化党建引领婚俗改革婚登处秉承“民政为民、民政爱民”的工作理念,自2018年以来,不断创新“党员团员”志愿服务岗、“巾帼文明岗、青年文明号”——“双岗协同”模式,以志愿服务为载体,深入践行社会主义核心价值观;以“巾帼、青年”文明岗为抓手,建立婚姻辅导系列规范与质量体系。每...

    2023-02-10416.71 KB2
  • 某办事处2022年移风易俗改革工作总结43

    某办事处2022年移风易俗改革工作总结43VIP

    某办事处2022年移风易俗改革工作总结2022年以来,为贯彻落实中央及省市区工作部署,街道强力推进移风易俗淳化民风,不断提升辖区城市文明程度,增强居民群众的获得感和幸福感。一、基本情况“(一)发挥党员干部表率作用。一是严格执行四项严”禁。严禁变相收(送)礼和铺张浪费,严禁封建迷信活动和办事扰民,严禁使用一次性不可降解塑料制品,严禁违规修建墓地。“”二是积极倡导三项推进。推进婚事新办,提倡现代文明婚礼仪式。推进丧事简办,提倡文明治丧礼仪。推进孝老爱亲,传承和弘扬孝老敬亲、厚养薄葬、慎终追远等优秀传统文化和家庭美德。“”三是实施一承诺规定。“围绕落实四项严”“”禁三项推进要求,组织党员干部100%完成承诺书签订工作。(二)全面完善基层自治组织。街道重视居民自治的促进作用...

    2023-02-10318.73 KB2
  • 数字政府改革建设2022年工作要点2篇86

    数字政府改革建设2022年工作要点2篇86VIP

    数字政府改革建设2022年工作要点(2篇)目录1.数字政府改革建设2022年工作要点......................22.推进政府数字化转型工作方案暨数字政府改革建设2022年工作要点.....................................................15今日公文网——速公文——每个笔杆子必备的百万篇公文材料库,日更千篇。速公文:sugongwen.com今日公文:jinrigongwen.com数字政府改革建设2022年工作要点2022年是我市实施数字政府改革建设“十四五”规划、迈进新阶段的关键一年。做好全市数字政府改革建设工作,重点要围绕《xx市数字政府改革建设“十四五”规划》,聚焦市委七届二次全会提出的打造“三个最”政务服务模式要求,结合《xx省数字政府改革建设2022年工作要点》部署,统筹谋划、全面推进,推动我市政府治理体系和治理能力...

    2023-02-10650.24 KB1
  • 数字化改革经验交流材料

    数字化改革经验交流材料VIP

    数字化改革经验交流材料近年来,我市立足于自身区位、经济、科创、环境等优势,深刻把握社会经济发展趋势,开启了全方位、系统化的数字化改革。按照浙江省委、省政府的要求,着力推进数字技术应用和制度创新,构建了“1612”工作体系(1个平台,6+1综合应用,2套体系),在实践中形成了领导体制、管理机制、工作模式、法制保障、考核评价等方面的制度化经验。的数字化改革探索有效破除了制约创新发展的瓶颈,激发了经济社会发展活力,推进了市域治理体系和治理能力现代化。一、“1个平台”:推进一体化智能化公共数据平台建设按照“以用促建、共建共享”的原则,打造了一体化智能化公共数据平台,建设完善了基础设施、数据资源、应用支撑、业务应用、政策制度、标准规范、组织保障、政务网络安全“四横四纵”八大体...

    2023-02-10616.33 KB1
  • 政研改革系统干部学习二十大心得体会研讨发言:欣逢盛世当有为

    政研改革系统干部学习二十大心得体会研讨发言:欣逢盛世当有为VIP

    政研改革系统干部学习二十大心得体会研讨发言:欣逢盛世当有为欣逢盛世当有为——政研改革系统干部学习二十大心得体会研讨发言盛世金秋逢盛会,奋进有为正当时。作为中青班学员,有幸在省委党校这个探究真理的巍巍殿堂、锤炼党性的最好学府,集中收看党的二十大盛况、聆听二十大报告,心情别样、感悟尤深、收获满满。最欣慰的是生而逢盛世。中华民族有五千多年的文明历史,创造了灿烂辉煌的中华文明,也经历了战乱频仍的深重苦难,如今迎来了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃,也迎来了实现中华民族伟大复兴的光明前景。特别是新时代的非凡十年,我们党解决了很多长期想解决而没有解决的问题,干成了许多想干而没有干成的大事。我与身边干部群众交流,没有一个人不发自内心地为习主席新时代中国特色社会主义思...

    2023-02-10614.56 KB1
  • 坚守意识形态高地凝聚改革发展动力9

    坚守意识形态高地凝聚改革发展动力9VIP

    今日公文网——海量公文资料,官网www.jinrigongwen.com坚守意识形态高地凝聚改革发展动力——在全市意识形态工作联席会第二次会议上的发言各位领导,同志们:意识形态工作作为党的一项极端重要工作,承担引领社会、凝聚人心、推动发展的重要职责。长期以来,我们市属13家国有企业始终坚守意识形态高地,多层次探索引领正确舆论导向与企业生产经营发展深度融合的新方法、新路径,为企业改革稳定发展凝聚原动力,主要表现在以下四个方面:一、担好政治之责,把握意识形态工作主导权。我们始终牢记“国企姓国”、核心在党,认真落实意识形态工作责任制,国资委党委分别与各出资企业签订《意识形态工作目标管理责任书》,坚持把意识形态工作作为党建工作的重要内容来抓。各企业主动将其纳入党委会、工作会等会议的议事...

    2023-02-1011696.09 KB3
  • 坚守意识形态高地43凝聚改革发展动力43在全市意识形态工作联席会第二次会议上的发言

    坚守意识形态高地43凝聚改革发展动力43在全市意识形态工作联席会第二次会议上的发言VIP

    坚守意识形态高地凝聚改革发展动力——在全市意识形态工作联席会第二次会议上的发言各位领导,同志们:意识形态工作作为党的一项极端重要工作,承担引领社会、凝聚人心、推动发展的重要职责。长期以来,我们市属☆家国有企业始终坚守意识形态高地,多层次探索引领正确舆论导向与企业生产经营发展深度融合的新方法、新路径,为企业改革稳定发展凝聚原动力,主要表现在以下四个方面:一、担好政治之责,把握意识形态工作主导权。我们始终牢记“国企姓国”、核心在党,认真落实意识形态工作责任制,国资委党委分别与各出资企业签订《意识形态工作目标管理责任书》,坚持把意识形态工作作为党建工作的重要内容来抓。各企业主动将其纳入党委会、工作会等会议的议事范畴,定期分析意识形态形势,细化任务清单,层层传导压...

    2023-02-109480.27 KB3
  • 在统计数字化改革推进会上的讲话(范文)

    在统计数字化改革推进会上的讲话(范文)VIP

    今日公文网——海量公文资料,官网www.jinrigongwen.com在统计数字化改革推进会上的讲话(范文)今天,我们召开数字化改革推进大会,主要任务是深入学习贯彻习近平总书记关于数字化改革的重要论述精神,认真落实省委省政府关于数字化改革最新部署要求,围绕数字化改革融入国家所需、立足统计所能、顺应群众所盼、瞄准未来所向,奋力提升统计数字化改革实战实效,全力打造满足人民美好生活的统计金名片,为高水平推动统计现代化改革、推进共同富裕和省域治理现代化提供有力支撑。下面,我讲几点意见。一、一体融合,协同发力,两个月以来统计数字化改革取得显著成效今年x月底以来,全省统计局系统勠力同心、敢于担当、攻坚克难,进一步筑牢数字化改革的思维认知、践行“三融五跨”的方法路径、塑造迭代升级的能力水...

    2023-02-1010790.79 KB1
  • 生态环境信用修复机制改革汇报

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    生态环境信用修复机制改革汇报今年以来,市生态环境局积极跟踪企业需求、主动靠前指导,在生态环境系统率先实行环境信用修复“代办制”,帮助失信企业重塑信用。一、主动靠前对接,深入了解企业信用修复诉求一是全面梳理分析。组织各县(市、区)生态环境局梳理近三年全市因环境问题受到行政处罚的企业名单,对企业环境失信情况逐个进行分析和沟通,动态更新满足信用修复条件的企业名单并形成台账。二是认真做好记录。主动通过电话、微信、走访等方式详细了解企业环境信用修复诉求,对提请环境信用修复的企业,详细记录失信给企业带来的损失、企业需办理信用修复的原因以及信用修复最终给企业带来的帮助。三是提前告知引导。对被作出行政处罚的企业,在下达行政处罚决定书的同时,一并告知企业违法失信可能带来的不...

    2023-02-10413.23 KB3
  • 政务服务集成改革试点工作情况介绍

    政务服务集成改革试点工作情况介绍VIP

    政务服务集成改革试点工作情况介绍今年,我市被确定为“全生命周期”政务服务集成改革试点之一,以回应办事企业和群众对政务服务的期盼为目标,通过进一步规范政务服务流程、转变服务理念,构建出全生命周期政务服务事项办理的新型政务服务体系。一是整合优化全生命周期政务服务事项。根据出生阶段更多需要的是医疗、户籍等方面的服务,新设立阶段的法人更多需要注册登记、税务等方面服务的对应情况。将自然人和企业法人的生命周期阶段与具体政务服务事项相结合,形成了相应的服务主题,以便于办事企业和群众精准查找所需服务,真正满足办事企业和群众的需求。法人全生命周期政务服务整合了企业开办、工程建设项目、企业运营、企业变更、企业退出等法人审批事项,自然人全生命周期包括出生、入学、就业、住房、婚育、...

    2023-02-10813.01 KB3
  • 政务服务改革经验介绍

    政务服务改革经验介绍VIP

    政务服务改革经验介绍今年以来,我县深入践行“以人民为中心”的发展思想,聚焦办事企业和群众实际诉求,积极推行“容缺+承诺+信用”三联动极速办改革,将企业和个人信用状况嵌入审批全过程,把信用查询结果作为可否享受容缺、承诺的重要依据,通过“信用容缺办”“信用承诺办”,实现“信用越好,办事越快”。一、以“容缺办理”促审批提速一是建立机制。制定出台《县容缺受理实施细则》《申请容缺后补承诺书》,对容缺受理和告知承诺制适用范围、对象、信用应用等11项应用要素进行了明确界定,上升为制度规范,确保工作有章可循。二是制定清单。制定公布《县“信用+承诺+容缺”极速办改革事项清单》,包含企业登记、食品经营许可、公共卫生许可等181个高频审批事项。其中,信任准营类70项,今日公文网——速公...

    2023-02-10514.29 KB2
  • 政务服务改革工作汇报

    政务服务改革工作汇报VIP

    政务服务改革工作汇报近年来,我区紧紧围绕“廉洁、高效、务实、规范、便利”的服务宗旨,以群众需求和体验感为导向,持续推进政务服务提档升级,深化“一次办好”改革,全力打造“快办·畅快办”政务服务品牌,有效解决企业群众办事堵点、痛点、难点问题,真正实现从“最多跑一次”到“一次都不跑”的飞跃,进一步提升群众办事便利度和满意度。一、聚焦“网上办”,全面推行“不见面”审批服务模式。全面推行政务服务“网上办、掌上办、邮寄办”,优化畅通线上办理渠道,多渠道发布网上申报指南,目前山东政务服务网已搭建“点菜单”“智助办”“告知承诺制”“老年人办事”等服务专区。强化“云审批”服务模式。依托“智慧”平台,借助免费寄递、远程评审、勘验,打破空间时间限制,实现准入准营等商事登记全程...

    2023-02-10814.21 KB3
  • 政务服务改革工作汇报(1)

    政务服务改革工作汇报(1)VIP

    政务服务改革工作汇报政务服务改革工作汇报今年,我县推出“政邮商”联动服务模式,即以行政审批部门为“主体”,以邮政快递人员为“触角”,以商事主体为“吸盘”,将86项高频审批、便民服务事项延伸下沉至村(居、社区),真正做到靠前服务、主动服务、精准服务,打通服务企业“最后一公里”。1-6月份,通过“政邮商”联动服务模式全流程服务企业197家,为企业解决疑难杂症1112件,材料精简65%,环节压缩75%,办理耗时压减85%,行政服务效能和办事便利程度得到群众高度认可。一、服务“网格化”,加强资源整合度传统的行政审批服务多为“等客上门”的“网点模式”,单纯提高自身效率不能有效解决群众往返不便的问题,“一次办好”距离“一次不用跑”仍有差距。针对这一难题,我县创新思路举措,积极整合可用资源...

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