论如何加强国企新闻宣传工作一、国有企业新闻宣传工作的重要意义当前，随着我国国有企业改革的进一步深入，国有企业在发展的过程中遇到了许多新的情况和新的问题，这就需要企业领导者必须与时俱进，创新思维，积极探索国有企业管理的新模式。在这一变革过程中，重视新闻宣传工作，充分发挥新闻宣传在国有企业管理中的引导作用，显得尤为重要。如果说管理是保障企业大船稳步前行的方向舵，那么，企业新闻宣传工作就可以称之为大船的导航仪和显示器，企业发展的方向和进程都要通过导航仪来指引，通过显示器来展示。国有企业新闻宣传工作是加强国有企业员工管理的有力手段。国有企业职工管理的主要内容就是宣传党的路线方针政策和企业管理的制度决策以及企业文化等。而新闻宣传工作的主要功能也是对员工进行思想引导...
赴国企履新任职大会上的表态发言尊敬的X、各位领导、同志们：新的使命，新的起点，新的征途。刚才，市委XX宣布了对我的任职决定，这次新的任职既是组织的信赖和厚爱，也是一份希望和重托，更是新的考验和挑战，我深感责任重大、任务艰巨、使命光荣。在此，我衷心感谢组织对我多年来的教育培养，衷心感谢各位领导一直以来的关心关爱。XX集团是一个优秀的国有企业。虽然没有在这里工作过，但在日常工作生活中，经常听到这里的消息，留意到集团的发展变化特别是经过近几天的学习熟悉，我深切感受到，这里是一个人杰地灵、朝气蓬勃、干事创业的好地方。组建5年来，集团始终坚持以“市场化、专业化、资本化”为发展目标，通过全面优化配置、拓展开发、建设营运、品牌打造等方式，推动文化、旅游两大产业融合发展，形成...
20XX年国企党委共青团工作计划20XX年是建党101周年、十四五规划推进关键之年，也是我市推进“XXX”建设的关键之年，公司党委、行政立足新起点、顺应新形势，确定了公司20XX年的生产经营目标，这给公司共青团工作的创新和发展带来了机遇，也提出了新的要求。为此公司各级团组织要找准方向、确立目标，主动跟上发展步伐，切实尽职履责，敢于担当，充分发挥共青团在党委、行政中心工作中助手和后备军的作用。20XX年共青团工作的总体思路是：以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻团十八届六中全会精神及团市委20XX年工作要求，服务生产经营，切实履行四项基本职能，加强对团员青年的思想引导、搭建展示青春风采的舞台、深入开展创先争优活动，激发共青团活力，带领广大团员青年为实现公司20XX年生产经营目...
2023年度XX国企职代会领导班子述职报告（全文4291字）各位代表、同志们：2023年，x领导班子在公司党委、公司的正确领导下，聚焦“党的建设有力量、走在前”目标任务，严格履行“抓班子、带队伍、强管理、保稳定、促发展”职责，坚持以高质量党建引领高质量发展，抓实党建“三基本”建设，深入推进党建与经营创效共融共促，较好地完成了全年各项工作任务。x被评为（一年来荻得的荣誉和取得的主要成绩）。一、把强化班子责任落实作为“第一要务”，旗帜鲜明讲政治一年来，x领导班子按照从严治党要求，强党建、转作风、树形象，以实干建功担负起在改革转型发展中的政治责任，为实现和谐稳定发展提供了強有力的政治保障。一是以理论学习夯实底层建筑。按照党史学习教育的要求，制定了《X党史学习教育运行大表》，以党...
董事长在国企集团公司文艺晚会上的致辞尊敬的各位领导、各位来宾，同志们、朋友们：大家下午好！今天我们满怀喜悦与激动的心情，在此欢聚一堂，隆重举行集团公司“建功新时代奋进新征程”文艺晚会。这是一次回顾和颂扬党和国家取得的辉煌成就的盛会，也是一次共叙集团情怀、展示企业风貌的盛事，更是一次谱写时代乐章、展望美好未来的华美篇章。在这里，我首先代表集团公司班子向莅临现场的各位嘉宾表示热烈的欢迎！对精心筹备、组织文艺演出的全体工作人员表示衷心的感谢！向参加文艺演出的演职人员表示亲切的问候！伴随着国企改革加快深化步伐，xx集团公司在省委省政府、省国资委的正确领导下，始终坚守“xxxxxxxx”的初心，在坎坷中奋进，在变革中成长，奋力走过了十二年历程。集团领导班子及各级党员干部坚定...
2023年国企党建工作计划2023年是落实党的XXXX大的关键之年，XXXX将深入贯彻公司党委工作部署，进一步围绕公司改革发展中心工作，对党的建设各项工作系统谋划、细化措施、创新载体、营造氛围，全面提升政治引领力、支部组织力、干部执行力、发展推动力，以高质量党建引领高质量发展，为公司“十四五”时期高质量发展提供思想保障和组织保证。一、工作目标根据XXXXXX方案，以“五建五好”为抓手，扎实有序推进各项工作落地见效，提升业务能力，打造模范部门。二、重点工作及具体措施（一）党建工作1.严肃党内政治生活。严格落实组织生活制度，推动与“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度的有机融合。2.深入贯彻落实党的XXX大精神。结合工作实际，建立学习宣传贯彻党的XXX大精神长效机制，把学...
2022组织生活会对照检查材料（国企支部书记）根据xx公司党委《关于召开组织生活会和开展民主评议党员工作的实施方案》（党字【2022】x号）文件要求，会前本人通过网络平台自主学，参加研讨交流集中学等方式，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步夯实理论基础，对照“党中央和习近平总书记的号召和要求、对照新时代合格党员标准、对照入党誓词、对照革命先辈和先进典型”等四个方面，深入查摆突出问题，深刻剖析产生问题根源，进一步明确了下步整改措施和今后努力方向。现将个人对照检查情况报告如下：一、存在的差距与不足（一）对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面1、在学懂弄通上存在差距。学懂是开展一切工作的前提。作为支部书记，在加强学习、以政治理论水平带动能力提升上还有所欠...
督导组指导国企领导班子2022年民主生活会点评讲话提纲同志们：认真开好2022年度民主生活会，是深入学习贯彻党的二十大精神的重要举措。按照中央要求和市委部署，今天，公司领导班子召开2022年度民主生活会。我们市委第督导组全程参加这次民主生活会，感到很受教育、很受启发。我们深深地感到，督促指导的过程就是学习的过程，也是受教育的过程。刚才，同志代表领导班子做了认真的对照检查，各位班子成员既深刻地进行了自我批评，又严肃地开展了相互批评。我觉得这次民主生活会的氛围和效果较好，符合中央和市委要求，大家都经受了一次党内政治生活的洗礼。下面，我讲几点体会和想法供大家参考。一、准备工作扎实充分，为开好民主生活会奠定了坚实的基础民主生活会开得如何，准备工作十分重要。公司党委从一开始就...
2022年某国企超额利润分享机制可行性报告一、企业基本情况（一）发展历程和核心业务（二）近三年经营成果1、农业基础设施建设；2、农业展示推广；3、农业投资开发。二、可行性分析1、加快推动国企改革的需要。深化国有企业改革是在做强做优做大国有经济，增强国有经济竞争力、创新力、把握力、影响力、抗风险力量的重要举措。为贯彻落实党中央、国务院关于深化国有企业改革的决策部署，落实国企改革三年行动有关工作要求，公司加快推动体制改革，推出超额利润共享方案。通过建立超额利润共享这一长效鼓励机制，充分鼓励公司核心骨干人才的创新制造动能，努力制造价值，提升公司经营能力，加快公司改革进展步伐。速公文：sugongwen.com今日公文：jinrigongwen.com今日公文网——速公文——每个笔杆子必备的百万篇公...
纪委书记在国企党建专题培训班交流发言材料各位领导：我是XX纪委书记、工会主席XXX，在负责好公司纪委工作的同时协助公司党委书记做好公司的党建工作。首先感谢集团给我此次交流发言的机会。为期3天的专题培训即将结束此次培训让我提升了专业素养，增强了履职能力。下面我从三个方面谈谈学习的收获及感受：一、以发展的眼光理解新时代党的建设的新要求，明确职责定位，知道“干什么”十九大报告提出的新时代党的建设要求可归结为“六个一”：一个基本原则，就是坚持和加强党的全面领导；一个指导方向，就是坚持党要管党，全面从严治党；一条工作主线，就是加强党的长期执政能力、先进性和纯洁性建设；一个基本目标，就是把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革新，经得起各种风浪考验、朝气蓬勃...
纪委书记关于加强完善国企总部机关党建责任链问题的研究与对策（集团公司）国有企业是中国特色社会主义的重要支柱和依靠力量，坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”，是我们国有企业的光荣传统和独特优势。当前国有企业总部各层级在落实党建责任制上均存在一定不足。1.党委层面，主要是履行主体责任不够适应。对按照党章要求从“指导”国企总部党建向“领导”党建的转变不彻底，有的对“党对一切工作的领导”把握不准，业务工作中的重大问题不开党的会议研究，党建问题用行政会议研究。有的对国企总部党建核心任务把握不准，把“党建工作”混同于“党务工作”，抓党建停留于材料、止步于会议，主动谋划部署不够、检查督促落实不够。有的对主体责任把握不准，只有第一责任人和机关党委书记在抓，...
纪委书记关于加强完善国企总部机关党建责任链问题的研究与对策国有企业是中国特色社会主义的重要支柱和依靠力量，坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”，是我们国有企业的光荣传统和独特优势。当前国有企业总部各层级在落实党建责任制上均存在一定不足。1.党委层面，主要是履行主体责任不够适应。对按照党章要求从“指导”国企总部党建向“领导”党建的转变不彻底，有的对“党对一切工作的领导”把握不准，业务工作中的重大问题不开党的会议研究，党建问题用行政会议研究。有的对国企总部党建核心任务把握不准，把“党建工作”混同于“党务工作”，抓党建停留于材料、止步于会议，主动谋划部署不够、检查督促落实不够。有的对主体责任把握不准，只有第一责任人和机关党委书记在抓其他成员只抓业...
打造“红色引擎”党建工作转化国企政治优势为核心竞争力调研报告如何解决国有企业党建工作“虚化”问题，最重要的就是以创新的思维、科学的方法、有效的途径扎实推动工作，力求达到“化虚为实”的效果，将国企政治优势转化为核心竞争力。XX市XX公司（以下简称“XX公司”）确定了“党建提质、建设提速、经营提效”的工作目标，以“一学、两争、三创”活动为载体，充分发挥国企优势、促进转型升级，在实现高质量发展过程中，始终坚持党的领导、加强党的建设，把党建工作全面融入改革发展实践，强化党建工作有形化建设，使党建工作由“软指标”变为“硬任务”，真正推动国企党建“实”起来，将国企政治优势转化为核心竞争力，助力全市经济社会高质量发展建设。一、党建引领筑根基强内力坚持党的领导、加强党的建设，...
破解国企党建“六个”难题中国铁塔山西分公司党委书记中国铁塔山西分公司党委在加强企业党建工作、破解党建难题中坚持问题导向，注重实践探索，健全完善党建、业务融合机制，有效增强了企业党建发展活力和动力，更好地服务企业健康快速发展。中国铁塔山西分公司自2014年9月组建成立以来，紧密结合公司承担的使命任务和员工队伍的特点，认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实党的十九大精神和全国国有企业党建工作会议精神，坚持问题导向，注重实践探索，着力提高领导班子履行“一岗双责”的能力，发挥党组织的“三个作用”，实行“抓党建、促融合”工作机制和考评体系，认真破解国企党建“六个”方面难题，保证了年轻国企的扎实起步和健康发展。一是建设“复合型”领导班子，使党的领导“全面”...
破产管理人协会走进国企工作方案破产管理人协会走进国企，助推国企三年改革工作方案——破产管理人协会走进国企工作方案市破产管理人协会是由在市两级法院管辖范围内办理企业破产案件、强制清算案件并入选市中级人民法院破产管理人名册的律师事务所、会计师事务所、破产清算公司等社会中介机构及自愿加入协会的自然人组成的自律性、地方性、非盈利性的社会团体。市破产管理人协会的业务主管单位是市中级人民法院，登记管理机关是市民政局，破产管理人协会接受业务主管单位、登记管理机关的业务指导、监督管理。市破产管理人协会在市中级人民法院的精心指导和大力支持下，于20年9月18号正式成立，成立市破产管理人协会贯彻落实了总书记在企业家座谈会上重要讲话精神，以推进法院破产审判工作，优化法治营商环境，更...
2022年度某国企党建工作自评情况报告一、2022年度党建工作开展情况（一）坚持强根铸魂，党的思想理论全面落实1.政治立场更加坚定。坚持把党的政治建设摆在首位，严格执行“第一议题”和中心组学习制度，第一时间跟进学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，集中学习研讨次，深刻领会“两个确立”的决定性意义。坚持“两个一以贯之”，修订完善党委工作规则，结合公司“一体四翼”发展布局，创新打造“四个中心”，推进新型电力系统建设，将党的领导落实到中心治理各领域各环节。在电力保供、电力市场化改革、能源转型攻坚中，不折不扣贯彻落实上级党组织决策部署，在冬奥保电、疫情防控中尽锐出战，彰显电力央企“六个力量”重要作用，不断增强“两个维护”的自觉性。2.理论武装持续强化。全面学习贯彻党的...
2022年度某国企党建工作自评情况报告一、2022年度党建工作开展情况（一）坚持强根铸魂，党的思想理论全面落实1.政治立场更加坚定。坚持把党的政治建设摆在首位，严格执行“第一议题”和中心组学习制度，第一时间跟进学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，集中学习研讨次，深刻领会“两个确立”的决定性意义。坚持“两个一以贯之”，修订完善党委工作规则，结合公司“一体四翼”发展布局，创新打造“四个中心”，推进新型电力系统建设，将党的领导落实到中心治理各领域各环节。在电力保供、电力市场化改革、能源转型攻坚中，不折不扣贯彻落实上级党组织决策部署，在冬奥保电、疫情防控中尽锐出战，彰显电力央企“六个力量”重要作用，不断增强“两个维护”的自觉性。2.理论武装持续强化。全面学习贯彻党的...
工程国企微团课《请党放心，强国有我；青春向党，强企有我》各位青年团员：大家好，我是公司项目团支部宣传委员。为了进一步宣传贯彻第三次党代会精神，我们在这里共同学习《请党放心，强国有我；青春向党，强企有我》微团课。在中国共产党第三次代表大会上，做了题为《加快建设具有全球竞争力的科技型管理型质量型世界一流企业》的报告。这份报告是企业迈向新阶段的奋斗宣言，是引领新征程的纲领文件，更是我们青年职工勇担新使命的行动指南。作为新时代青年，我们要担当起时代赋予我们的光荣与使命。公司有1000多名劳动者，其中三分之一都是90后，这支千人大军坚定不移的践行着担当与使命。在2021年里，我们用自身的行动诠释着集团对我们的期望。这一年，我们在高度里远望，为脱贫攻坚贡献力量；这一年，我们在...
2022年度国企领导班子述学述职述廉述法报告2022年，在厅党组和集团党委的坚强领导下，公司班子始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以降本、增收为主题，以改革创新为主线，以推进高质量发展为目标，团结带领广大干部职工育先机、开新局、谱新篇，全力推进公司主业转型升级和多元产业发展，圆满完成各项任务目标。公司党委被集团党委授予先进基层党组织，公司荣获省厅“双控”机制评估优秀等次，集团创新创效先进单位等称号。一、坚持不懈强化理论武装，扎实推动学习成果转化（一）狠抓制度落实，积极营造学习氛围。公司班子坚定落实国有企业“第一议题”制度，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神，确保对“国之大者”了然于胸，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。认真落实党委...
2022年度国企党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责述职报告今年在×委、×政府的正确领导下，××公司坚决贯彻落实×委×政府的部署要求，紧紧围绕“三个不动摇”的总体目标，始终坚持市场化、实体化运营思路。根据2021年××市委全面依法治区委员会印发的《××市党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责实施办法》，切实发挥国企法治建设中的领导核心作用，在××公司中形成良好的法制建设工作格局。结合工作实际，现将一年来履行法治建设第一责任人职责情况汇报如下：一、2021年度履行推进法治建设第一责任人的主要举措和成效1、强化组织领导，健全制度建设。一是确保责任到位。形成主要领导负责抓，分管领导具体抓，相关部门配合抓的工作局面。二是确保职能发挥到位。以制度建设为突破口，完善...
