“三注重”做好新录用公务员招录考察工作VIP专享

“三注重”做好新录用公务员招录考察工作坚持从组织领导、程序方法、纪律要求三方面着手，严把公务员“入口关”。注重组织领导，把准考察方向。制定《县2024年度新录用公务员考察方案》，明确考察时间、考察任务、考察程序和具体要求。明确招录单位职责，落实“谁考察、谁负责”的考察工作责任制，建立考察工作临时钉钉群，加强统筹指导，确保考察工作有序开展。召开考察工作专题培训会，印发《2024年度公务员录用考察指导手册》，明确考察内容、方法程序、纪律要求和不得录用情形的有关注意事项，力争招录单位做到“一册在手，心中有底，有效考察”，以高度的责任感和使命感做好录用考察工作。注重程序标准，确保察实考准。对照《甘肃省2024年度考试录用机关公务员和参照公务员法管理单位工作人员公告》《职位表》等规定要求，严格审核考察对象的年龄、性别、学历学位、专业类别、政治面貌、基层工作年限等报考条件。要求学历学位必须在学信网注册备案，党（团）资料、基层工作、服务基层项目人员档案材料必须连续完整。考察组采用个别谈话、征求意见、查阅档案和综合研究等方式，精准分析考察对象优缺点，围绕政治素质、品德修养、家庭状况、主要特长及不足等形成客观、公正、完善的考察报告，确保考察精准到位。注重工作纪律，做到公平公正。严明考察纪律要求，与各考察组成员签订承诺书34份，明确要求与考察对象之间有亲属及其他可能影响考察结果利害关系的，严格执行回避制度。严格遵守保密纪律，不泄露考察对象的个人隐私，不借考察之机办私事、谋私利，不接受考察对象的宴请或礼品，确保考察工作公平公正。创新优化考察方式...