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标签“领导干部”的相关文档,共1602条
  • 高校书记在全体领导干部大会上的表态讲话

    高校书记在全体领导干部大会上的表态讲话VIP

    高校书记在全体领导干部大会上的表态讲话各位领导、同志们:刚才,同志宣布了省委关于我校领导班子成员任免决定,我代表学校党委和全校师生员工对省委的决定表示坚决拥护,对新任领导班子成员表示真诚的欢迎!同时对亲临今天会议的省委组织部、市委组织部各位领导表示衷心的感谢!同志自2015年担任我校校长以来,凭着丰富的医学本科院校工作经历、过硬的政治素质、突出的业务水平、丰富的工作经验,团结带领我校领导班子攻坚克难,为学校发展做出了非常突出的贡献。我校副校长同志一直在学校工作,是学校中专辉煌时代的见证者和参与者,是学校升格、“二次创业”阶段的主力军,他用自己在教育事业上几十年的辛勤耕耘,为我们树立了一个好榜样。对他们二人的离开,我们都很不舍。我衷心地期望乔校长和树君离开后,...

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  • 财政局领导干部年末专题民主生活会“个人对照检查材料(五个带头)

    财政局领导干部年末专题民主生活会“个人对照检查材料(五个带头)VIP

    财政局领导干部年末专题民主生活会“个人对照检查材料(五个带头)按照党史学习教育专题民主生活会的有关要求,本人紧紧围绕“大力弘扬伟大建党精神,坚持和发展党的百年奋斗历史经验,坚定历史自信,践行时代使命,厚植为民情怀,勇于担当作为,团结带领人民群众走好新的赶考之路”这个主题,对照深刻感悟“两个确立”,带头牢记我们党是什么、要干什么,带头践行以人民为中心的发展思想,带头学习运用党在不同时期成功应对风险挑战的丰富经验,带头深刻汲取历史中正反两方面经验等五个方面,联系一年来学习、工作、生活的实际,认真总结,深入查摆,进行了深刻的党性分析,形成了个人对照检查材料。现将具体情况汇报如下:一、存在的主要问题(一)带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,坚持党的创新理论“两...

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  • 街道工委党员领导干部民主生活会总结

    街道工委党员领导干部民主生活会总结VIP

    街道工委党员领导干部民主生活会总结根据XX文件要求,XX街道于1月24日召开了民主生活会。现将有关情况报告如下:一、会前准备情况民主生活会制度是我们党在长期的革命和建设实践中形成的优良作风,是增强党的生机与活力的一大法宝。街道党工委高度重视,召开班子会议进行专题研究,并对相关工作进行布置,细化分工,责任到人。1、深化学习研讨。接到《通知》后,街道班子认真学习了有关文件精神,牢固树立检验标尺,准确把握基本要求,打牢开好专题民主生活会的思想基础。认真研究部署本次民主生活会的相关意见,责成专人具体抓好落实,严格制定本次民主生活会实施方案,并及时上报县纪委机关、县委组织部进行审核。2、征求意见建议。为认真查找街道党工委领导班子和班子成员在理想信念、政治纪律和政治规矩、作风...

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  • 街道党工委书记2022年度党员领导干部民主生活会对照检查材料

    街道党工委书记2022年度党员领导干部民主生活会对照检查材料VIP

    街道党工委书记2022年度党员领导干部民主生活会按照区纪检监察工作委员会、工委组织人事部《关于开好2022年度处级党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》精神,我深入学习了党的二十大精神,认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党章党规党纪、习近平总书记重要讲话和指示批示精神。通过专题学习、谈心谈话、征求意见等形式,广泛听取各方面的意见,梳理查摆自身存在的不足,明确了今后努力的方向。在此基础上,形成了对照检查材料。一、审计检查反馈、区委书记月度点评会、工委巡察反馈及其他上级指出的问题整改情况二、当前思想和工作中存在的主要问题(一)带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面一是在“深学细悟”上劲头不够足。党...

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  • 2022年领导干部述职述德述廉述法报告汇编6篇

    2022年领导干部述职述德述廉述法报告汇编6篇VIP

    2022年领导干部述职、述德、述廉、述法报告汇编6篇目录1.2022年度市残联党组领导班子述职报告(市残联党组)..21.2022年领导干部述职、述德、述廉、述法报告XXX(市残联党组书记、理事长).................................................................102.2022年领导干部述职、述德、述廉、述法报告XXX(市残联党组成员、副理事长).............................................................163.2022年领导干部述职、述德、述廉、述法报告XXX(市残联党组成员副理事长).................................................................204.2022年领导干部述职、述德、述廉、述法报告XXX(市残联党组成员、副理事长).............................................................255.202...

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  • 2022年领导干部述职、述德、述廉、述法报告汇编(6篇)

    2022年领导干部述职、述德、述廉、述法报告汇编(6篇)VIP

    2022年领导干部述职、述德、述廉、述法报告汇编(6篇)目录1.2022年度市残联党组领导班子述职报告2.2022年领导干部述职、述德、述廉、述法报告3.2022年领导干部述职、述德、述廉、述法报告4.2022年领导干部述职、述德、述廉、述法报告5.2022年领导干部述职、述德、述廉、述法报告6.2022年领导干部述职、述德、述廉、述法报告速公文:sugongwen.com今日公文:jinrigongwen.com今日公文网——速公文——每个笔杆子必备的百万篇公文材料库,日更千篇。2022年度市残联党组领导班子述职报告市残联党组2022年,市残联在市委市政府的坚强领导下,认真贯彻落实党的十九届六中全会和党的XX大精神,聚焦推动残疾人共同富裕目标,围绕年度重点工作任务,压实责任、狠抓落实,残疾人各项工作稳步推进,圆满完成年度工作任务。...

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  • 2022年领导干部考核政治画像报告

    2022年领导干部考核政治画像报告VIP

    2022年领导干部考核政治画像报告按照2022年度领导干部考核要求,本人从政治、纪律、工作、学习、管理、廉洁等几个方面,认真总结2022年度各方面的情况,给自己画画像:一、在讲政治学理论方面。本人始终把政治建警放在首位,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。牢记“公安姓党”的根本政治属性,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终在思想上政治上行动上同以XJP同志为核心的党中央保持高度一致。坚持学习党的先进理念,用XJP新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,切实打牢高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想根基,切实把理论学习成果转化为谋划工作的思路和履职尽责的本领。二、在守纪律讲廉洁方面。“立警为公、执法为民”,本人能够...

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  • 2022年领导干部民主生活会对照检查材料

    2022年领导干部民主生活会对照检查材料VIP

    2022年领导干部民主生活会对照检查材料按照省委统一部署和省纪委、省委组织部《通知》要求,会前,我紧扣本次民主生活会主题,进一步深化了理论学习,与班子成员之间谈心谈话、广泛征求党员干部意见,严格对照六个方面内容,认真检视问题,深入剖析原因,明确了今后努力的方向和改进的措施。同时,主动积极认领党委班子查摆的问题,深刻剖析问题原因,制定整改清单。现将个人存在的突出问题对照检查如下:一、对照六个方面,查摆的问题(一)在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的问题,一是对“两个确立”的决定性意义认识不清,”没有深刻理解“两个确立”对推进新时代党和国家事业发展、推进中华民族伟大复兴历史进程的决定性作用,对“两...

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  • 2022年领导干部民主生活会个人对照检查材料

    2022年领导干部民主生活会个人对照检查材料VIP

    2022年领导干部民主生活会个人对照检查材料按照XX、XX关于开好2022年度民主生活会的通知要求,我深刻把握主题,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以深入学习贯彻党的二十大精神为主线,对照“六个方面”内容,深入开展谈心谈话、广泛征求意见建议、深入查摆问题不足、深刻剖析问题根源、明确务实整改措施。现将对照检查情况报告如下:一、存在的主要问题(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。我能够深入学习和把握“两个确立”的丰富内涵和重大意义,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但对照更高标准和要求,仍存在一些差距和不足...

    2023-02-12318.79 KB3
  • 2022年领导干部六个带头民主生活会个人对照检查材料

    2022年领导干部六个带头民主生活会个人对照检查材料VIP

    按照2022年度民主生活会的要求,本人准确把握会议主题,认真贯彻工作部署,严格落实集中学习、个人自学、研讨交流等规定动作,通过广泛征求意见建议、谈心交流思想,重点从“6个带头”进行对照检查,全面系统进行检视分析,反思问题差距、剖析根源症结,进一步明确了努力方向。下面,由我做个对照检查。一、查摆的问题(一)在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是在领悟、贯彻“两个确立”与“两个维护”方面存在不足。在深刻领悟“两个确立”的决定性意义时,系统观念还不够强,政治站位还不够高,未能全面充分地理解维护集中党中央统一领导是具体的而不是抽象的道理,只是常对标对表,及时校正偏差,在具体践行“在中央统一指挥的合奏中形成...

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  • 2022年领导干部六个带头民主生活会个人对照检查材料(1)

    2022年领导干部六个带头民主生活会个人对照检查材料(1)VIP

    按照2022年度民主生活会的要求,本人准确把握会议主题,认真贯彻工作部署,严格落实集中学习、个人自学、研讨交流等规定动作,通过广泛征求意见建议、谈心交流思想,重点从“6个带头”进行对照检查,全面系统进行检视分析,反思问题差距、剖析根源症结,进一步明确了努力方向。下面,由我做个对照检查。一、查摆的问题(一)在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是在领悟、贯彻“两个确立”与“两个维护”方面存在不足。在深刻领悟“两个确立”的决定性意义时,系统观念还不够强,政治站位还不够高,未能全面充分地理解维护集中党中央统一领导是具体的而不是抽象的道理,只是常对标对表,及时校正偏差,在具体践行“在中央统一指挥的合奏中形成...

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  • 2022年领导干部个人民主生活会对照检查材料(六个方面)

    2022年领导干部个人民主生活会对照检查材料(六个方面)VIP

    领导干部2022年民主生活会对照检查材料(个人)按照《关于做好2022年度党委领导班子和党员干部民主生活会有关工作的通知》文件精神,对照党章和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》有关要求,近期我再次深入学习了党的二十大报告,深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想,紧紧围绕六个方面的内容,结合自身思想工作实际,认真查摆问题,深刻对照分析,现报告如下:一、整改落实的情况说明2022年民主生活会中,我个人查摆出理论学习有待深化、纪律规矩意识有待提升、担当精神有待提高、作风建设有待加强、组织生活有待规范x个突出问题。一年来,对查摆出的问题,我坚持问题导向,逐条制定整改措施,目前,问题全部得以整改并将长期坚持下去。(一)针对理论学习有待深化的问题,坚...

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  • 2022年领导干部个人工作总结报告汇编(4篇)

    2022年领导干部个人工作总结报告汇编(4篇)VIP

    2022年领导干部个人工作总结报告汇编(4篇)目录1.2022年领导干部个人工作总结报告2.2022年领导干部个人工作总结报告3.2022年领导干部个人工作总结报告4.2022年领导干部个人工作总结报告速公文:sugongwen.com今日公文:jinrigongwen.com今日公文网——速公文——每个笔杆子必备的百万篇公文材料库,日更千篇。2022年领导干部个人工作总结报告——XX市残疾人联合会党组成员、副理事长2022年,根据年度考核工作要求,现将一年来的政治素质、担当尽责、工作实绩、专业素养、廉洁自律等方面情况述职报告如下:一、提高政治站位,加强政治思想法治建设一是加强政治思想建设。参加新区干部智慧云课堂、产业发展大课堂6次,党组理论学习中心组学习会8次,学习强国年度学习积分15500多分。通过参加集中学习、个人自学、学...

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  • 班子领导干部互提批评意见建议87条

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    班子领导干部互提批评意见建议87条①有的同志深入基层、深入群众听取意见不够,导致一些决策与实际不符②政绩观出现偏差,有过于追求GDP、追求排名的倾向,统计数据中搞重复计算甚至掺水分。③推进发展的部署多、方案多、活动多,抓落实不到位、效果不理想。④存在”官本位”思想,习惯于坐机关听汇报、打电话下指示,与群众的距离拉远了。⑤抓工作不具体不扎实,有的久拖不决、推进不力。⑥对基层和干部职工关心不够,交任务、压担子多,对承受能力、实际问题关心少。⑦坚持原则不够,纪律执行不严,有的不自觉遵守”三重一大”集体决策制度,存在个人拍板的情况,重大事项报告制度执行不到位。⑧责任感不强,缺乏担当,导致一些工作落实不了,一些问题解决不力。速公文:sugongwen.com今日公文:jinrigongwen.co...

    2023-02-12628.34 KB1
  • 班子医疗保障局2022年度党员领导干部民主生活会对照检查材料(六个带头)

    班子医疗保障局2022年度党员领导干部民主生活会对照检查材料(六个带头)VIP

    市医疗保障局2022年度党员领导干部民主生活会对照检查材料(六个带头)根据市纪委机关、市委组织部《关于开好2022年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》(X组通〔2022〕XX号)要求,市医疗保障局领导班子带头原原本本、逐字逐句学习XXX报告和D章,全面准确学习领会XXX精神,认真开展书面征询、谈心谈话,紧扣此次民主生活会主题,对照XXX精神和D章党规党纪,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,围绕六个方面深入查找存在的问题,深刻检视产生问题的根源,并提出了切实可行的整改措施。现将班子对照检查情况报告如下。一、存在的主要问题(一)在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义等方面。一是在科学把握“两个确立”上仍有差距。虽然能够及时组织召开党组会议、党组理论中心组学习会...

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  • 纪检监察在市直机关领导干部家属座谈会上的发言:廉洁是守护家庭幸福的基石

    纪检监察在市直机关领导干部家属座谈会上的发言:廉洁是守护家庭幸福的基石VIP

    纪检监察在市直机关领导干部家属座谈会上的发言:廉洁是守护家庭幸福的基石俗话说“家和万事兴”,家庭是构建和谐社会的重要基础也是拒腐防变的一道重要防线。“家是最小国、国是最大家”,“国无廉则不安,家无廉则不宁”,习近平总书记提出注重家庭、注重家教、注重家风的要求,全面推进廉洁文化进家庭,增强家庭成员的反腐倡廉意识,筑牢拒腐防变的思想防线,建设幸福家庭,构建和谐社会。作为市属国有企业主要负责人的家属,我觉得应该从以下几个方面做好家庭助廉工作。一、继续树立家庭助廉的思想意识。我们应该牢固树立家庭助廉的意识,倡扬以廉为荣、以贪为耻的社会风尚,引导家庭成员常思贪欲之害,常怀律己之心,做到遵纪守法、廉洁自律,不断提高法制观念,塑造廉洁品德。教育子女诚实守信,热爱集体,...

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  • 2022年民主生活会领导干部个人对照检查材料

    2022年民主生活会领导干部个人对照检查材料VIP

    2022年民主生活会领导干部个人对照检查材料)按照此次组织生活会的要求,本人深刻把握会议主题,以践行习近平新时代中国特色社会主义思想为主线,对照六个方面,深入开展学习讨论、广泛征求意见建议、认真查摆突出问题,深刻剖析产生问题的思想根源,提出了务实管用的整改措施,形成了如下对照检查材料。一、查摆的问题(一)在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面一是自身政治建设还需加强。本人能够牢牢把准政治方向不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决执行中央各项决策部署和路线方针政策,做到令行禁止、高度一致,坚定自觉做到“两个维护”。但对照“政治三力”要求反思自身,在时刻对标对表党中央精神把准工作方向、调整工作节奏上...

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  • 纪委书记在全区新任领导干部廉政谈话会议上的讲话

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    纪委书记在全区新任领导干部廉政谈话会议上的讲话同志们:经过组织的严格考察,大家走上了新的重要岗位,在此,向大家表示衷心的祝贺。根据区委部署和聂书记安排,我们在此召开新任领导干部集体廉政谈话会议,主要目的就是对各位新提拔的领导干部早上廉政课、多打预防针、常敲警世钟,在廉政建设方面,开好头、起好步,筑牢拒腐防变的思想堤坝和遵规守纪守法的防火墙,履好职、担好责,为全区经济社会各项事业快速发展做出积极贡献。下面,我讲三个方面的问题,与大家共勉。一、旗帜鲜明讲政治,系紧思想道德“紧箍咒”政治属性是我们党作为马克思主义政党的根本属性。如果说理想信念是共产党人精神上的“钙”,那么讲政治就是我们党补钙壮骨、强身健体的根本保证,是我们党勇于自我革命、提高排毒杀菌政治免疫力...

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  • 纪委书记与新任职领导干部任前廉政谈话提纲

    纪委书记与新任职领导干部任前廉政谈话提纲VIP

    纪委书记与新任职领导干部任前廉政谈话提纲根据领导干部廉洁从政有关规定,今天我们组织新任职的领导干部进行一次任前集体廉政谈话。刚才,部长宣布了任职决定,等下还将作重要讲话。首先,对大家的提拔重用表示衷心的祝贺今天的谈话,主要目的是提醒大家在新的领导岗位,时刻保持清醒头脑,筑牢廉洁从政底线,不辜负组织的期望和重托。下面,我强调三个方面的意见:一、作风要过硬。干事创业,没有过硬的本领不灵,没有过硬的作风不行。领导干部自身的作风不过关、不过硬,就会脱离群众,也难徙木立信。作风硬,就要坚持求真务实,积极主动作为,全心全意为人民服务。求真务实是作风硬的底色。要始终说实话,办实事,真抓实干,做起而行之的行动者,不做坐而论道的清谈客;当攻坚克难的奋斗者,不当怕见风雨的泥...

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  • 2022年度领导干部述职述廉报告汇编(18篇)

    2022年度领导干部述职述廉报告汇编(18篇)VIP

    目录1.2022年度领导干部个人述职报告22.述职述廉报告...................................................83.述职述廉报告.................................................144.2022年度述职述廉报告...........................185.2022年度述职报告....................................236.2022年述职报告...........................................297.述职报告.......................................................348.述职述廉报告.................................................409.述职述廉报告............................................4810.述职述廉报告...............................................5411.2022年度个人述职报告................................6012.述职述廉报告....

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