x县县级公立医院人才队伍建设规划范文（1）为持续深化医药卫生体制改革，加快推进全县卫生健康事业高质量发展，提升县级公立医院人才队伍整体素质、服务能力和水平，实现“健康x”发展目标，结合我县卫生健康事业发展实际，制定本规划。一、规划背景x县现有县级公立医院x家，核定编制x人，在岗人员x人，其中在编x人、临聘x人、公益岗x人、外聘x人、返聘x人。从专业技术构成看，高级职称x人、占比x%，副高职称x人、占比x%，中级职称x人、占比x%，初级职称x人、占比x%，无职称x人、占比x%。从学历发布看，硕士x人、占比x%，本科x人、占比x%，大专x人、占比x%，中专及以下x人，占比x%。从年龄结构看，30岁以下x人、占比x%；31至40岁x人、占比x%，41至50岁x人、占比x%，51至60岁x人、占比x%，60岁以上x人，占比x%。近...
创建三级综合医院动员会讲话（工作会议）同志们：今天，我们在这里隆重召开创建三级综合医院动员大会，动员和号召全院干部职工将思想和精力集中到三级综合医院创建工作上来，刚才xx副院长宣读了《创建三级综合医院实施方案》，明确了具体工作任务，下面我就创建工作讲几点意见。一、统一思想、提高认识，深刻理解创建三级综合医院的重要意义我院自建院以来，在保障xx医疗服务的同时，还担负着为驻地群众提供医疗服务、突发公共卫生应急和社会化养老服务的任务。近年来，国家对优抚医院综合服务能力的要求不断提高。国家颁发的《优抚医院管理办法》中要求“省级人民政府退役军人事务部门管理的优抚医院应当达到三级医院标准”。为了能够更好地为群众提供更好的医疗和供养服务，让居民享受到更加优质的医疗卫生服务...
XX医院双拥工作计划通用（6篇）篇一：为深入贯彻落实关于军政军民团结和推进军民融合式发展系列讲话精神，我院以党的十八大和十八届三中全会精神重要思想为指导，认真贯彻落实双拥工作的各项方针政策，在卫生局领导的关怀指导下，立足我院实际，服务大局，努力做好国防教育、征兵体检和优抚等各项工作。一、活动安排(一)宣传动员阶段(20xx年10月-11月)结合我院实际，制定《xx市中医医院双拥在基层活动实施方案》，成立专项工作领导小组，分工明确。大力宣传双拥活动的重要意义，动员全院职工融入到热爱国防、军民共建的热烈氛围当中。(二)走访摸底、掌握实情(20xx年11月-12月)对已经结对的预备役二团官兵及烈士家属等进行走访摸底，摸清所需所盼，并将走访调查出的问题进行梳理归纳，以帮助官兵及优抚对象解决困难...
医院纪检干部演讲稿：不忘初心跟党走立足岗位见行动尊敬的各位领导、同事们：大家好！很荣幸能够站在这里为大家带来我的演讲，今天我演讲的题目是《不忘初心跟党走，立足岗位见行动》。我们之所以不忘初心跟党走，是因为我党的初心和使命就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴，我们要应该如何实现这一伟大使命呢。那就要立足岗位，用实际行动来实现这一伟大目标。我来医院工作已经有两年的时间了，这两年正值疫情肆虐，面对这一场突如其来的疫情,我们全院同胞没有后退，而是众志成城，勇往直前，共同抗击疫情。在与疫情的斗争中，我见证了很多立足自己岗位，默默奉献的同事们。有坚守一线的医务人员、有夜以继日做核酸检测的工作人员、有保障物资顺利发放的后勤小组、有来回奔波的宣传队伍还有许多由各科室工作...
在医院职工代表大会上的讲话各位职工代表、同志们：我院第六届职工代表大会第二次会议在全体代表和工作人员的共同努力下，已圆满完成各项议程。会议期间，与会代表以饱满的精神、严谨的态度、务实的作风和强烈的使命感，认真听取并审议通过了《医院工作报告》、《职工提案落实工作报告》、《2022年财务决算及2023年财务预算报告》。会议达到了明确目标、凝聚共识、振奋精神、增强信心的目的，取得了圆满成功。在此，我代表院党委向各位代表及参加大会的同志们表示诚挚的敬意和衷心的感谢！同志们，今年是全面贯彻落实党的二十大精神开局之年，是深化合作的战略机遇年，是高质量发展的攻坚突破年。希望院工会在院党委的正确领导下，积极发挥工会团结、组织、引领、激发职工群众的独特优势，大力弘扬劳模精神、劳动...
公立医院“一院多区”运营管理的探索与思考本文从院区定位、财务运营、多院区管理和与其他单位协调等方面阐述公立医院“一院多区”运营管理发展的处境和挑战，立足于我院“一院多区”运营管理实践经验，探讨分析“一院多区”运营管理发展路径，规避公立医院扩容中的潜在风险，同步实现医疗资源做大做强，满足社会医疗服务需求。一、公立医院“一院多区”运营管理的现状优质公立医院打造“一院多区”运营管理能有效改善优势医疗资源总量不足、分布不均、结构不合理等问题，然而在探索“一院多区”新格局的发展中，还存在许多问题和挑战。1、院区定位不明确公立医院主要通过新建、合并、托管或合作共建等途径开设多院区，院区间定位和学科布局与新院区大小、开设形式、所属区域、辐射范围相关。目前，新院区设立后主...
医院2022年度民主生活会六个带头个人对照检查材料范文根据x纪委、xx组织部《关于认真开好2022年度民主生活会的通知》精神要求，本人围绕会议主题，认真学习指定内容，主动把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，认真查找问题，深刻剖析问题根源，明确努力方向和整改措施。现将对照检查情况汇报如下：一、对照检查存在的突出问题1.在“带头深刻感悟‘两个确立’的决定性意义，增强‘四个意识’、坚定‘四个自信’、做到‘两个维护”方面本人能够在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致，能够带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，但对照检查，还有一些欠缺。一是学深悟透还不够彻底。虽然充分认识到“两个确立”的决定性意义，但对“两个确立”中蕴含的科学内涵，阐述的深刻道理，理解的还不够透彻。在学...
某某医院院长在审计见面会上的表态发言尊敬的，审计组的各位审计员、同志们：市审计局工作组来我院开展审计工作，对我院重大政策措施落实情况进行问诊把脉，帮助我们找出问题症结，并给予指导帮助。在此，我代表医院党政班子和全体职工对工作组的到来表示热烈欢迎和衷心的感谢。此次审计必将有效促进医院的规范运行、各项政策落地落实、党风廉政建设进一步得到强化，意义十分重大。刚才，处长宣读了审计通知书和审计纪律规定，主审介绍了本次审计的重点内容，市卫健委副主任对我们提出了明确要求，在此，我代表医院从以下三个方面郑重表态：一、思想上高度重视开展财政财务收支及政策执行审计，是贯彻落实党的二十大精神、推动中央、省、市、市卫健委重大决策部署和政策措施全面落实的重要抓手，是领导干部和职工...
在医院新员工入职仪式上的讲话大家上午好！今天我们在这里举行新员工入职仪式暨岗前培训，首先我代表医院党政领导班子及全院职工，向你们的到来表示热烈的欢迎和诚挚的问候，欢迎你们加入这个大家庭。你们的到来为医院注入了新鲜的血液，也为医院的发展带来了希望。看到你们的现在，仿佛我又回到了三十多年前。那时的我同大家一样，大学毕业后，怀揣梦想、带着希望，信心满满地来到了医院，一直工作到现在。转眼间，从一名普通医生做起，一步一步走上今天的领导岗位。一路走来，挥洒汗水、付出艰辛，对从医的酸甜苦辣也有了更深的体会，在此，我对大家提出三点要求和希望：一、珍惜机遇，转换角色，更快地胜任岗位要求。在座的各位都是在激烈的竞争中，经过严格的考试选拔出来的。能进入到一所三甲综合性公立医院...
xx医院20xx年院务公开工作总结范文（1）我院深入贯彻党中央、国务院、省委、省政府关于深化医药卫生体制改革的决策部署，作为委省共建国家综合类区域医疗中心和国家心血管病区域医疗中心的建设单位，开启新征程。近年来，医院进一步深化院务公开工作，使院务公开工作走上常态化、规范化的轨道，不断加强医德医风教育、依法执业、完善制度建设，落实医疗信息、费用、服务承诺的公开，主动接受社会群众、服务对象、干部职工的监督，不断提高医疗服务质量和管理水平，努力为人民群众提供安全、有效、方便、廉价的医疗服务，推动医院持续健康发展。一、完善组织机构，强化制度建设我院领导班子十分重视院务公开工作，根据《x省卫生健康委员会关于印发2019年政务公开工作主要任务分解表的通知》《x省卫生计生委办公室转...
【3篇】医院文化建设实施方案意见（工作）医院文化建设实施方案范文（1）文化是医院的血脉，是医务工作者的精神家园。先进的医院文化是医院持续发展的精神支柱和动力源泉，是优质医院最核心的内涵。根据《x省卫生厅关于加强医院文化建设的指导意见》和《x省医院文化建设指南》的精神，特制定x医院文化建设实施规划。一、指导思想以中国特色社会主义先进文化为指导，融传统医学“大医精诚”理念、西方医学的人文精神与革命人道主义精神于一体，积极吸收借鉴国内外现代医院文化管理成果，坚持制度创新与观念更新相结合，以“群众满意”为追求，以促进发展为宗旨，以学习创新为动力，以“弘大淮医”文化节为背景，认真开拓我院以“仁爱立院、大医兴院”为基础的医院文化，培育和弘扬“团结拼搏、开拓进取、艰苦奋斗、...
医院院务公开工作汇报范文实行院务公开是推行医院民主管理的需要，是实行科学决策、科学管理，全心全意依靠干部职工办好医院的基本要求，也是加强党风廉政建设，坚持和完善医院民主管理，民主监督的一项重要制度。2022年以来，xx医院根据x市委、市政府、市卫健委和市政务公开办关于做好院务公开工作的指导意见，积极推进院务公开工作，进一步密切党群干群关系，充分调动广大职工的积极性，促进了医院的改革、发展和稳定，并在院务公开方面做出了一定成绩。现将医院院务公开工作总结如下：一、领导重视，机构健全完善推行院务公开是事关政务改革的一项重要工作，院务公开工作得到医院领导的高度重视，建立健全工作机制，根据医院实际情况修订印发了《xx医院院务公开实施方案》，成立了以党委书记为组长，其他领导班...
在医院“三比三争”活动动员会上的讲话范文同志们：今天，我们在这里召开xx振兴工程奋进之年“三比三争”活动动员大会，主要目的是动员全院上下大力传承xx“率人之先、敢为天下先”的历史基因，以敢想敢干的志气、敢破敢立的锐气、敢打敢拼的胆气、敢闯敢试的勇气，全力抢抓新一轮发展机遇。站在政治、战略、全局的高度，全院上下要充分认识到开展“比创新，争先行；比攻坚，争先锋；比效能，争先进”为主要内容的“三比三争”活动是落实上级决策部署的具体实践，是践行全心全意为人民服务宗旨的现实要求，大家要迅速调整状态、上紧发条、铆足干劲，奋力实现新年开门红。下面，就如何开展好“三比三争”活动，我强调几点。一、领会“三比三争”内涵意义，掀起“比和争”的浓厚氛围。当前，我院正处于爬坡上坎、蓄...
年度清廉医院建设工作总结及工作计划为深入贯彻落实清廉XX建设的决策部署，全力推动清廉医院纵深发展，我局坚持党委主导、全系统参与，以创建“清廉医院”为载体，推进医德医风建设、完善防腐体系建设、健全权力运行监督体系，努力打造党建引领好、制度规范好、医德医风好、廉洁状况好、文化氛围好、党史学习好的“六好”清廉医院新形象，推动我区卫健系统形成全领域清廉的新格局。现将2022年工作情况及2023年工作计划如下：一、工作开展情况（一）强化责任担当坚持把党风廉政建设当作各项工作的首要任务抓紧抓落实，结合医改工作，不断强化“四个意识”，切实把思想统一到区委区政府的决策部署上。主管单位及医院由党支部书记作为“第一责任人”，作为党风廉政建设的领导者、执行者、推动者；班子其他成员切实履...
创建三级综合医院动员会讲话范文同志们：今天，我们在这里隆重召开创建三级综合医院动员大会，动员和号召全院干部职工将思想和精力集中到三级综合医院创建工作上来，刚才xx副院长宣读了《创建三级综合医院实施方案》，明确了具体工作任务，下面我就创建工作讲几点意见。一、统一思想、提高认识，深刻理解创建三级综合医院的重要意义我院自建院以来，在保障xx医疗服务的同时，还担负着为驻地群众提供医疗服务、突发公共卫生应急和社会化养老服务的任务。近年来，国家对优抚医院综合服务能力的要求不断提高。国家颁发的《优抚医院管理办法》中要求“省级人民政府退役军人事务部门管理的优抚医院应当达到三级医院标准”。为了能够更好地为群众提供更好的医疗和供养服务，让居民享受到更加优质的医疗卫生服务，创建三...
在创建三级医院动员大会上的表态发言材料范文（1）各位领导，同志们：大家下午好！医院等级是医院功能、任务、规模和管理水平、质量水平、技术水平的综合标志，是医院综合竞争力的体现。面对创建三级医院的工作目标要求，我们必将精神抖擞，以围绕等级医院评审工作为核心，坚决配合并执行医院《印发创建三级综合医院实施方案》要求，组织科室管理人员认真学习，国家卫健委印发《三级医院评审标准（2022年版）实施细则》与《三级医院评审标准（2022年版）xx省实施细则》，掌握本部门管理工作评审要求，梳理具体条款。我们将做好以下三点：一、增强“愿干事”的自觉，把“使命担当”扛在肩。“愿干事”是“干成事”的前提，我们将主动干事，积极作为，思想“行动”起来，心中有责，眼里有活。在创建实施阶段，面对各...
关于医院党建引领在推动公立医院高质量发展中的实践报告医务人员是公立医院运行和发展的主体，是我国医疗服务体系的主体，是党领导卫生健康战线的生力军，是党联系人民、服务群众的重要窗口。为持续改善基本医疗卫生服务公平性、突发公共卫生事件的防控与救治、保障人民群众生命安全和身体健康发挥了重要作用。因此对医务人员的关系管理，是直接影响员工工作效率和医院运行效率及公立医院在医疗服务体系中的重要作用。市医院党委着力加强党对公立医院的领导作用，并实施了党建引领在推动公立医院高质量发展“员工幸福”“患者满意”的“双满意”新文化中的实践工作。一、实施背景长期以来，医院始终只以患者的“满意”和“不满意”与医疗经济效益，作为考核衡量医院发展的标准，忽视了医院发展的多维度衡量标准，...
在医院职工代表大会上的讲话各位职工代表、同志们：我院第六届职工代表大会第二次会议在全体代表和工作人员的共同努力下，已圆满完成各项议程。会议期间，与会代表以饱满的精神、严谨的态度、务实的作风和强烈的使命感，认真听取并审议通过了《医院工作报告》、《职工提案落实工作报告》、《2022年财务决算及2023年财务预算报告》。会议达到了明确目标、凝聚共识、振奋精神、增强信心的目的，取得了圆满成功。在此，我代表院党委向各位代表及参加大会的同志们表示诚挚的敬意和衷心的感谢！同志们，今年是全面贯彻落实党的二十大精神开局之年，是深化合作的战略机遇年，是高质量发展的攻坚突破年。希望院工会在院党委的正确领导下，积极发挥工会团结、组织、引领、激发职工群众的独特优势，大力弘扬劳模精神、劳动...
公立医院党委会议事规则（试行）一、总则第一条根据《中国共产党章程》和中共中央办公厅《关于加强公立医院党的建设工作的意见》、国务院办公厅《关于建立现代医院管理制度的指导意见》、国家卫生健康委党组《关于加强公立医院党的建设工作的意见实施办法》等法规文件，制定本规则。第二条坚持和加强党对医院工作的全面领导，全面贯彻新时代党的卫生与健康工作方针，贯彻落实深化医药卫生体制改革政策措施，坚持公立医院公益性，确保医院改革发展正确方向。第三条坚持党委领导下的院长负责制。医院党委对医院工作实行全面领导，发挥把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的领导作用。支持院长依法依规独立负责地行使职权。第四条坚持民主集中制，实行集体领导和个人分工负责相结合的制度，凡属重大问题都要按照...
党建引领推动医院高质量发展工作报告范文一、工作措施（一）优化医疗资源配置，提高医疗质量在推动公立医院高质量发展的过程中，党建工作首先要做的是优化医疗资源配置，通过合理调配人力、物力、财力资源，提高医疗质量和效率。通过制定各种党建规章制度和党建工作计划，加强人员培训和管理，为医院的各项工作提供坚实的组织保障。xx医院党组织在推进医院高质量发展中发挥了重要作用。通过改善医疗服务流程、提升医疗质量、加强医疗安全管理等措施，xx医院实现了从二级医院向三级医院的转型升级，医疗质量和服务水平得到了大幅度提升。同时，xx医院党组织还积极参与和推动医院的各项工作，如医疗改革、科技创新、医患沟通等，为医院的发展和稳定作出了积极的贡献。（二）建立科学的管理制度，提升医院综合实力在...
