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经验材料：建立区域生猪种业创新中心助力打好种业“翻身仗”
经验材料：建立区域生猪种业创新中心助力打好种业“翻身仗”作为全国生猪调出大县、猪产业集群核心县，为更好承担生猪育种“国家队”使命，化解长期以来生猪种业科学研发能力低、企业引领能力弱、生猪育种“卡脖子”等问题，县探索以“产业链”部署“创新链”，建立“1+7+N”生猪种业创新中心（1个科研团队、7个龙头企业、N个参与主体），逐步构建“种业优势明显、科技资源富集、产业融合联动”的现代生猪产业体系。2022年，全县生猪良种率达95%以上，年供种猪20万头，成功入选全国农业全产业链典型县建设名单。一、整合政银企校各方力量，建强联合创新“引擎”一是“校地合作”建核心“智库”。针对育种科研力量不足、科研经费压力大等问题，以四农业大学生猪育种、营养、疫病团队为核心，吸纳中国农业大学、中国...
2023-08-04814.03 KB5页1
经验材料：“四个突出”推动干部作风能力大提升
经验材料：“四个突出”推动干部作风能力大提升今年以来，市委组织部紧抓干部作风能力提升年活动有利契机，结合组织工作实际，以“四个突出”为抓手，促使组工干部作风大转变、能力大提升，为推动高质量发展实现新跨越提供坚强组织保证。突出抓早动快，强化安排部署。成立领导小组，建立常委部长亲自抓、部领导班子牵头抓、科室负责人具体抓的工作格局，先后召开部署会、推进会、汇报会，研究制定方案、推进措施。紧盯干部作风能力提升年目标任务，结合组织工作实际，制定印发《市组织系统干部作风能力提升年实施方案》，形成28项重点任务清单，明确责任领导、责任科室和完成时限，进一步夯实工作责任。在先锋微信公众号开设“干部作风能力提升年”专栏，刊发各镇（街道）、部门（单位）活动动态、经验做法38期，...
2023-08-041012.84 KB4页1
经验做法：构建“三正三创”思想政治工作体系+为高质量发展提供坚强思想保证
经验做法：构建“三正三创”思想政治工作体系为高质量发展提供坚强思想保证党的二十大报告强调，要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，完善思想政治工作体系，为国有企业加强和改进思想政治工作提供了根本遵循。近年来，XX集团党委坚持“守正”和“创新”相统一，着力构建“三正三创”思想政治工作体系，为高质量发展提供了坚强思想保证和强大精神动力。一、“守正”为本，巩固思想基础“正”道擎帜强信心。始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕“四个坚持”，深入开展思想政治工作。一是坚持以党的创新理论锚定方向。深化“第一议题”制度，健全完善学习研讨、贯彻落实、督导问效的闭环链条;深化“五同联学”机制，做到“学习计划同安排、学习专题同拟定、理论学习同研讨、...
2023-08-04732.98 KB4页3
经验做法：把好关键环节培优育强年轻干部队伍
经验做法：把好关键环节培优育强年轻干部队伍近年来，某镇紧紧围绕新时代基层工作对干部人才培养的需要，牢固树立“干多干少不一样，干好干坏不一样”的鲜明导向，聚焦“能力培养、实战锻炼、严管厚爱”三个关键环节，精心绘制年轻干部成长成才“路线图”，着力打造一支素质过硬、作风优良、堪当重任的优秀年轻干部队伍。一、注重能力培养，练好听说读写基本功。坚持开展常态化学习，精心打造“三类课堂”，个性化定制“课程表”，多维度助推年轻干部政治素质和业务能力双提升。一是建好“菜单式课堂”。坚持“干部按需点菜、党委量身上菜”模式，开展周晚政治理论学习会、知识竞赛、演讲比赛、宣讲会等场次，着力为年轻干部“充电赋能”。创新搭建“干部上讲堂“青年夜校”平台，以“业务课+课后作业”模式，推动...
2023-08-041113.32 KB4页1
经验做法：区委编办“三步走”管住管好用活周转行政编制资源
经验做法：区委编办“三步走”管住管好用活周转行政编制资源区委编办认真贯彻落实党的二十大关于统筹使用各类编制资源的精神，按照“严控总量、统筹使用、有减有增、动态平衡、保证重点、服务发展”的要求，通过设置行政编制周转池，积极保障区直机关重点领域编制资源需求，并坚持“三步走”管住管好用活周转行政编制资源。一、完善制度，夯实周转编制管理基础一是健全台账。建立健全周转行政编制台账，在用编机关账户下单列统计、不计入其编制总数，做到人编对号、专编专用，加强日常管理，及时更新相关信息。二是及时收回。周转行政编制使用期限原则上不超过3年。使用周转行政编制人员自然减员或调离用编机关的，及时收回其所用编制；因其他人员退休、转任、离职等产生空编的用编机关，及时收回其相应数量的周转...
2023-08-04912.18 KB3页3
经验做法：党建引领特色产业+助推乡镇街道全面振兴
经验做法：党建引领特色产业助推乡镇全面振兴近年来，某镇党委聚焦花卉、苗木等特色产业发展，以实施“跨村联建”党建模式为抓手，构建“以强带弱、抱团发展”的党建联合体，助推乡村全面振兴。一、强化党建引领，跨村联建聚合力。一是建强联村组织。由镇党委牵头，联合XX村、XX村、XX村、XX村、XX村等5个村，组建XX联村党总支，在原有村级行政区划、村民自治主体、财务管理体制、目标考核奖惩、村干部职务和经济待遇“五不变”的前提下，发挥联建优势和引领作用。二是创新联建模式。依托林畲区位优势、红色资源优势以及绿色产业基础，推行“一领五联”(“一领”即以红色文化为引领，“五联”即组织联合、党建联创、基础联建、产业联营、精神联塑)共建共治模式，促进联建村在党的建设、基础设施、产业发展等方面共...
2023-08-041731.29 KB3页3
经验做法：党建引领特色产业助推乡镇街道全面振兴
经验做法：党建引领特色产业助推乡镇全面振兴近年来，某镇党委聚焦花卉、苗木等特色产业发展，以实施“跨村联建”党建模式为抓手，构建“以强带弱、抱团发展”的党建联合体，助推乡村全面振兴。一、强化党建引领，跨村联建聚合力。一是建强联村组织。由镇党委牵头，联合村、村、村、村、村等5个村，组建联村党总支，在原有村级行政区划、村民自治主体、财务管理体制、目标考核奖惩、村干部职务和经济待遇“五不变”的前提下，发挥联建优势和引领作用。二是创新联建模式。依托林畲区位优势、红色资源优势以及绿色产业基础，推行“一领五联”(“一领”即以红色文化为引领，“五联”即组织联合、党建联创、基础联建、产业联营、精神联塑)共建共治模式，促进联建村在党的建设、基础设施、产业发展等方面共同推进、整体...
2023-08-04613.02 KB4页2
经验做法：“四管”齐下激活乡镇街道发展新动能带动县域经济“满盘活”
经验做法：“四管”齐下激活乡镇发展新动能带动县域经济“满盘活”镇域经济是县域经济高质量发展的基础，针对县域内乡镇发展经济特色性不强、缺少资金项目、内生动力不足等问题，XX县以乡镇抓经济发展激励试点为契机，通过健全机制、集成政策、招商引资、优化服务，持续激发乡镇发展潜能，县域经济高质量发展底部支撑不断夯实。2022年4个试点乡镇共招引企业23家、增长76％，签约项目42个、增长220％，签约总金额11.28亿元、增长44％。全县2022年GDP达479.21亿元、增长5.3％。一、靶向发力建机制，下活乡镇经济发展“一盘棋”一是精准遴选锚定位。根据国土空间规划编制初步成果，研判各乡镇交通、产业、资源等因素，量化乡镇经济发展基础条件、申报方案可行性等3大类9小项评选指标，按照“乡镇自荐＋专家评审”方式...
2023-08-04813.86 KB5页3
经济开发区推动“红色物业”工作经验材料
经济开发区推动“红色物业”工作经验材料XX区XX经济开发区切实发挥“红色引擎”作用，围绕“党建引领红色物业”，激活基层“红色细胞”，切实把共建共治共享的“朋友圈”做实、做大、做强，凝聚起基层治理最大“向心力”。一、发挥红色引领，激活红色物业“动力源”强化系统思维，坚持整体推进。着力构建“党委统一领导部门各负其责、社区组织实施”的工作格局，确保红色物业工作落到实处、取得实效，成立红色物业建设工作领导小组，加强部门联动，增强民政、建设部等工作合力，共同推进红色物业建设。实行挂图作战，坚持任务上墙。分解工作流程，对成立红色业委会流程进行细化，日程明确到天、责任明确到人，结合辖区小区的不同实际情况，分类制定创建思路，制定“红色物业”建设重点工作任务清单，按月通报、按...
2023-08-041132.14 KB4页1
某村网格化治理经验材料
某村网格化治理经验材料XX村位于XX镇区西南，共有9个村民小组，户籍人口731户2241人，耕地面积1.5万亩。XX村现有党员71人，其中60岁以下党员47人。设有党总支1个，下设2个党支部，9个党小组。今年以来，XX村主动作为，坚持从新起点、全方位、高标准来抓党建、强治理、创稳定、促和谐，立足党建引领网格治理，探索形成“一网六引”工作法，有力有效服务支撑主动创稳行动提质增效，为健全共治共享的基层社会治理机制作了有益探索，保障了村集体经济繁荣发展和村民安居乐业。一、织密建强基层治理工作网（一）组建网格队伍，建强基层治理“主力军”。为进一步推动基层社会治理水平整体提升，全力构建党建引领基层社会治理“一张网”工作格局，XX村按照每个网格原则上覆盖300－500户或1000人的要求，结合本村实际，划...
2023-08-04932.46 KB4页3
深化推动区域组织创先创新机制工作经验材料
深化推动区域组织创先创新机制工作经验材料党的二十大进一步指明了党和国家事业的前进方向，对全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴进行了战略谋划。新时代新征程，XX市组织部门将学深悟透、细照笃行党的二十大精神，全力推动党的二十大精神在XX落地生根、开花结果。一、锚定“四创一强”目标，强化基层功能提升党的二十大报告指出，要坚持大抓基层的鲜明导向，把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。组织部门作为“五星”支部创建的牵头单位和包星部门，承担着牵头抓总、统筹协调的责任，要持续推动组织创先、机制创新、基层创效、服务创优，基层党建全域建强。强化功能提升，以“五星”支部创建和党建融合赋能行动为抓手，对标全领域“融合党建”，探索建立抓乡促村和书记领题...
2023-08-04632.86 KB4页2
某市综合执法局党建引领推动城市管理工作经验材料
某市综合执法局党建引领推动城市管理工作经验材料XX市城市综合执法局始终坚持以习近平法治思想为指导，紧密结合新时代城市建设新形势、城市综合执法工作新特点和执法队伍规范化建设新要求，构筑“党建＋N”工作模式，切实提升党建引领下的执法为民实效，以“党旗红”引领“城管蓝”，绘就初心为民“工笔画”。一、“党建+创建”夯实思想基础，“固根基”铸忠诚“本色”（一）以清廉机关建设为载体，力促党员常念“紧箍咒”意识矩阵入脑入心作为XX市清廉机关建设试点单位，市城市综合执法局坚持系统施治、守正创新，不断巩固崇廉、尚廉、倡廉、守廉的机关新风尚。加强政治学习、开展多途径的廉政文化宣传、强化违法建筑治理等重点领域的监督监管，不断筑牢“不想腐”的思想堤坝。开展“人人讲清廉·心得共分享”活...
2023-08-04833.48 KB5页3
某市离退休干部党的建设工作经验做法
某市离退休干部党的建设工作经验做法XX认真贯彻落实中共中央办公厅《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》和我省《若干措施》以及我州《具体措施》，准确把握新时代离退休干部党建工作的新定位、新要求、新目标，聚焦“政治建设、组织建设、作用发挥、服务管理”精准发力，守正创新、多措并举，推动新时代党的建设总要求在XX落地生根、开花结果。突出政治统领，提升离退休干部党组织引领力。始终把加强离退休干部党员政治建设放在首位，聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神等内容，采取线上线下相结合的方式，将政治建设融入老同志日常活动、服务管理工作始终。通过编印学习资料、送学上门、专题宣讲、集中学习、交流研讨、演讲比赛、知识竞赛等方式，有针对性地开展理想信念、政治纪...
2023-08-04932.14 KB3页1
某市年轻干部组织管理工作经验材料
某市年轻干部组织管理工作经验材料党的XX大报告提出，抓好后继有人这个根本大计，健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制。省委出台实施年轻干部红色薪火工程的意见，要求推动形成青蓝相继、薪火相传的生动局面。XX市认真学习贯彻党的XX大精神和省委关于年轻干部工作部署要求，聚焦省委、省政府赋予的“两区三地一粮仓一门户”全新定位，特别是“高质量发展建设共同富裕试验区”光荣使命，源源不断发现、培养、选拔优秀年轻干部，为社会主义现代化XX建设锻造新生力量。一、坚持规划先行深研细谋下好“先手棋”习近平总书记指出，培养选拔年轻干部，事关党的事业薪火相传，事关国家长治久安。XX市坚决扛起政治责任，坚持从发展全局、干部工作全局和领导班子建设全局出发，注重抓地方发展、队伍建设、规划落实、下...
2023-08-041014.48 KB6页1
某县在推行民生实事项目人大代表票决制的调查与思考
某县在推行民生实事项目人大代表票决制的调查与思考党的XX大报告强调，“全过程人民民主是社会主义民主政治的本质属性，是最广泛、最真实、最管用的民主。要实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益，紧紧抓住人民最关心最直接最现实的利益问题，坚持尽力而为、量力而行，深入群众、深入基层，采取更多惠民生、暖民心举措，着力解决好人民群众急难愁盼问题。”如何办更好民生实事？体现人民群众意愿，践行全过程人民民主。XX县人大常委会以习近平总书记关于坚持和完善人民代表大会制度重要思想为指导，积极探索推行民生实事项目人大代表票决制，将民生实事项目由过去政府自己定、自己干变为群众提、代表决、政府办、人大评，促进了政府决策与群众需求的精准对接和密切融合，实现了从“为民做主”到“由民做主”...
2023-08-041116.72 KB9页1
某区实施“三项行动”引导人才向基层流动经验材料
某区实施“三项行动”引导人才向基层流动经验材料XX深入贯彻党的XX大精神，以团结稳区、生态立区、口岸强区、旅游兴区“四大发展战略”为引领，充分发挥各级党组织和职能部门等方面作用，推动各类人才合理流动、优化配置，务求人尽其才、才尽其用，不断提高人才使用效能。一、推动人才向基层集聚XX统筹农技、医疗、教育等人才资源，实施“三项行动”，引导人才向基层一线流动，有效缓解基层人才紧缺问题。实施农技人才助农行动。制定农技人才认定管理办法，以个人申报、组织推荐、专家评审的方式，重点围绕种植能手、民间名医、戏曲传承人、农田水利工匠等人群开展农技人才认定工作；聚焦产业发展、项目实施需求，整合农业生产补助项目、贷款贴息、农业政策性保险等惠农政策，在土地整治、小型水利、道路设施建设...
2023-08-04914.53 KB5页1
有关于XX村在网格化治理的经验材料
有关于XX村在网格化治理的经验材料XX村位于XX镇区西南，共有9个村民小组，户籍人口731户2241人，耕地面积1.5万亩。XX村现有党员71人，其中60岁以下党员47人。设有党总支1个，下设2个党支部，9个党小组。今年以来，XX村主动作为，坚持从新起点、全方位、高标准来抓党建、强治理、创稳定、促和谐，立足党建引领网格治理，探索形成“一网六引”工作法，有力有效服务支撑主动创稳行动提质增效，为健全共治共享的基层社会治理机制作了有益探索，保障了村集体经济繁荣发展和村民安居乐业。一、织密建强基层治理工作网（一）组建网格队伍，建强基层治理“主力军”。为进一步推动基层社会治理水平整体提升，全力构建党建引领基层社会治理“一张网”工作格局，XX村按照每个网格原则上覆盖300－500户或1000人的要求，结合本...
2023-08-04514.39 KB5页3
新形势下对加强高校内部控制建设的思考
新形势下对加强高校内部控制建设的思考在当前社会变革和高校改革发展的大背景下，高校内部控制建设更显得重要和紧迫。高校内部控制建设是高等教育管理工作的重要组成部分，直接关系到高校管理和运行的效率和科学化程度。同时，随着高校规模的不断扩大，管理难度和管理风险也在不断增加。因此，必须对加强高校内部控制建设进行深入思考。一、明确高校内部控制建设的意义高校内部控制建设是指建立从制度层面到业务操作层面的高校内部控制体系，要求高校在运行中各级别管理者和员工按照制度规定、规范程序、科学方法进行行为约束和监督指导。高校内部控制建设的意义在于加强内部管理，提高教育质量，确保高校的长远稳定发展。首先，高校内部控制建设可以有效地防止管理者和员工在进行决策和行动时出现的失误和疏漏，...
2023-08-041012.45 KB4页1
新形势下构建亲清政商关系存在问题和对策思考
新形势下构建亲清政商关系存在问题和对策思考一、“有令不行、有禁不止”。有的地方和行政部门在深化“放管服”推进行政体制改革转职能、提效能过程中，依然不到位、不执行、不落实。如审计署发布2016年第四季度国家重大政策措施贯彻落实跟踪审计结果，指出辽宁省、吉林省的4家单位在国家明令停征、免征后仍违规继续征收3项行政事业性收费564.32万元；4个省的6家单位依托行政权力或履职便利等，违规向企业收费6830.18万元。有的部门业务系统与审批系统并未全面互联互通，企业办事“二次录入”，办件与进件“两张皮”问题依然存在，刁难企业办事。二、傍官好办事、没权难办事。有的地方简政放权搞“数字游戏”，将审批改为核准、审核、事前备案，或者无关联的合并，企业办事依然难。有的地方一个房地产项目从招拍挂...
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新媒体时代舆情应对策略与思考（2篇）
新媒体时代舆情应对策略与思考（2篇）目录1.新媒体时代xx系统舆情应对策略与思考（银行）2.新媒体时代高校领导干部网络舆情处置能力建设研究（高校）新媒体时代xx系统舆情应对策略与思考（银行）在新冠肺炎疫情背景下，新媒体作为数字内容生产的直接表现手段，在政府政策传达、疫情防控宣导、舆情信息监测、助力复工复产等方面发挥了至关重要的作用。同时，在新媒体环境下，信息的传播速度越来越快，门槛越来越低，使声誉风险管理面临前所未有的严峻挑战，某种程度上，声誉风险已成为当今最令人困惑和恐惧、最难管理的风险类型。xx系统加强对网络舆情的监测，及时了解网络投诉，及时进行舆情风险自查，警惕不法人员借机散布xx系统相关负面言论，也成为当下迫切之事。如何在后疫情时代提升xx系统应对舆情的能力，促...
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