XX街道干部推荐考察工作方案VIP专享

XX街道干部推荐考察工作方案为切实加强XX街道股站级干部队伍建设，结合工作需要和岗位空缺情况，经中共晴隆县委XX街道工作委员会研究，决定从XX街道有关干部中推荐考察党政办公室主任、城市管理办公室主任、综合治理服务中心主任人选。按照《XX省事业单位领导人员管理暂行办法》和参照《党政领导干部选拔任用工作条例》等相关规定，为做好有关人选推荐考察工作，特制定以下方案。一、推荐考察任务及考察组组成（一）干部考察组成组长：副组长：组员：（二）考察任务从XX街道有关干部中各推荐股级职务人选2名（党政办公室主任人选1名、城市管理办公室主任人选1名）。二、推荐人选须具备的基本条件推荐人选要符合《XX省事业单位领导人员管理暂行办法》和《中华人民共和国公务员法》等所规定的相应资格条件。三、时间安排20XX年8月20日至28日完成。四、工作程序、步骤和方法严格按照《XX省事业单位领导人员管理暂行办法》和《党政领导干部选拔任用工作条例》《公务员法》和干部考察有关规定执行，具体有以下几个步骤：（一）准备阶段。街道党工委确定考察任务，组建股级干部推荐考察组，准备考察环节相关材料。（二）召开单位干部职工会议。会议由XX同志主持，说明召开会议目的。考察组发布考察预告，介绍考察任务和推荐考察工作程序、步骤和方法，强调推荐人选应当具备的资格和条件。参加干部职工会议人员范围为：街道党政领导班子成员、其他县管职级干部；人大工委副主任；纪工委专职副书记；各室（中心）、垂管站所、工青妇负责人。（三）谈话调研推荐。请谈话对象推荐初步人选。谈话人员要向谈话对象做出保密承诺，讲明纪律和责任...