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国企党委2024年抓基层党建工作述职报告(3313字)VIP专享

国企党委2024年抓基层党建工作述职报告(3313字)_第1页
国企党委2024年抓基层党建工作述职报告(3313字)_第2页
某国企党委2024年抓基层党建工作述职报告(3313字)2024年,公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻新时代党的建设总要求,开展了一系列富有成效的党建工作探索实践,破解自身在思想观念、体制机制、创新能力等方面存在的弊端和不足,加快融入发展新格局、培育发展新功能,在集团打造世界一流企业的进程中当好经济发展“稳定器”“压舱石”。一、坚持“三项引领”护航,把牢高质量发展正确方向(一)坚持政治引领不动摇。深化政治引领型、融入服务型、改革创新型、干净担当型、凝聚保障型“五型”党委创建,确立“党建统领、文化引领、事争一流、唯旗是夺”工作理念,精心谋定“xx”党委年度工作思路,创新实行“双入双创”月度重点工作清单式推进,党建责任层层压实,重点任务有效落地。常态化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面建立“第一议题”制度,固化形成党委会、党委理论学习中心组学习会、安全办公会、支部党员大会、支委会、党小组会“六大学习载体”,教育党员和领导干部坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”,始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。(二)坚持思想引领不迷航。落实意识形态工作责任制,定期召开意识形态领域专题会和月度舆情分析会,常态化开展督导检查,确保压力传递到位、责任落实到位。创新成立思想政治工作研究会,每季度进行一次党建思想政治工作课题评选表彰。适应新媒体发展形势,创办意识形态专刊《春晓》,成立“春晓”理论宣讲团,灵活运用“短平快”“微宣讲”方式,提高领导干部理论水平、业务能力。建立“三屏四路一廊一园地”宣...

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