安全生产工作机制VIP专享

安全风险分级管控和隐患排查治理制度‌‌第一章‌总则‌1.‌目的与依据‌：为加强企业安全生产管理，有效预防和控制安全事故，根据《安全生产法》及相关法律法规，特制定本制度。2.‌适用范围‌：本制度适用于企业内所有部门、岗位及生产经营活动，涉及安全风险分级管控和隐患排查治理的各项工作。3.‌基本原则‌：坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实施安全风险分级管控和隐患排查治理，确保企业安全生产。‌第二章‌安全风险分级管控‌1.‌风险辨识与评估‌：o定期组织专业人员进行安全风险辨识，明确危险源及其危险程度。o采用科学方法进行风险评估，确定风险等级，形成风险清单。2.‌风险分级管控‌：o根据风险等级，制定相应的管控措施，实施分类分级控制。o对高风险区域和关键环节进行重点监控，确保风险在可接受范围内。3.‌风险告知与培训‌：o向员工告知岗位存在的安全风险及防控措施。o定期开展安全培训，提高员工风险意识和防控能力。‌第三章‌隐患排查治理‌1.‌隐患排查‌：o建立隐患排查机制，明确排查频次、方法和责任部门。o鼓励员工参与隐患排查，及时上报潜在安全隐患。2.‌隐患治理‌：o对排查出的隐患进行登记、评估，制定治理方案。o明确治理责任人和时限，确保隐患得到及时有效治理。3.‌验收与销号‌：o隐患治理完成后，组织专业人员进行验收。o验收合格的隐患进行销号处理，并做好记录。‌第四章‌监督与考核‌1.‌监督检查‌：o定期对安全风险分级管控和隐患排查治理工作进行监督检查。o发现问题及时整改，并对整改情况进行跟踪复查。2.‌考核与奖惩‌：o将安全风险分级管控和隐患排查治理...