“三化”融合推进城市基层治理提质增效VIP专享

“三化”融合推进城市基层治理提质增效聚焦城市基层治理“难点”“堵点”，积极探索创新党建引领城市基层治理“新路径”，深入推进城市治理网格化、信息化、物业化“三化融合”，积极整合各类资源，凝聚基层治理红色力量，着力打通党建引领城市基层治理的“最后一公里”。网格化筑基，搭建城市基层治理“四梁八柱”持续深化街道管理体制改革，强化街道党工委“龙头”带动功能，持续调整优化城市基层治理网格，成立街道“大工委”、4个社区“大党委”，设立16个社区网格党支部、39个楼院党小组、37个党员中心户，下派102名社区党员干部担任网格员，全县160家机关、企事业单位和社会组织全部纳入社区“大党委”，县级领导每人直接联系1-2个网格，定期深入基层走访，协调解决实际问题，实现了党组织服务居民群众全覆盖、零距离，为建设和谐城市提供了坚强的组织保证。信息化互联，打通城市基层治理“任督二脉”依托“甘肃党建·社区E家”信息化平台，深化“五联双报到”机制，制定出台“双报到”积分管理办法，积极督促城区2900余名在职党员到社区领岗报到，创新“七色花志愿服务”“一家亲志愿服务”等党建载体，采取“居民点单+社区下单+党员接单”工作模式，为社区居民提供法律援助、心理咨询、技能培训等40多项“订单式”服务，实现了社区服务从“坐等服务”到“主动下沉”工作模式转变，切实提升城市基层治理精细化、精准化服务水平。物业化优服，培育城市基层治理“红色管家”积极探索破解物业管理难题，大力实施“红色物业”培育计划，将15家物业服务企业全部纳入社区网格化管理，建立红色物业联席会议和每月固定议事日制度，...