黔南州深化产业工人队伍建设改革调研课题阶段性进展情况汇报(2)VIP专享

黔南州深化产业工人队伍建设改革调研课题阶段性进展情况汇报一、前期工作1.向州级产业工人所在行业主管部门函询我州产业工人队伍情况，摸清我州产业工人队伍底数。目前，我州共有产业工人约人，其中第一产业农场、林场产业工人人；第二产业人（其中七大主导工业产业工人70239人）；第三产业人。2.调度各责任单位、各县（市）产改工作半年工作总结，掌握我州产业工人队伍建设改革主要做法及取得的成效。3.课题调研组与州人社局、州工信局、州住建局等主要牵头和责任单位开展2次座谈会，了解我州产业工人队伍建设现状，找到亟需改革的突出问题。4.课题调研组到青岛、延安考察产业工人队伍建设改革推进情况，为深化我州产业工人队伍建设改革建议的提出提供参考借鉴。二、当前我州产业工人队伍建设改革存在的突出问题我州推进产业工人队伍建设改革1年半以来，各单位、各县（市）做了大量的工作，也取得了一定成效，但改革才刚刚开始，改革成效距中央、省委改革目标仍有差距。目前，改革工作主要存在以下突出问题：一是协调领导机构没有充分发挥作用。推进产业工人队伍建设改革工作尚未完全纳入党委、政府和有关部门、单位的工作目标考核范围，推动工作缺乏刚性约束。二是思想认识有待进一步提高。部分单位和县（市）对产业工人队伍建设改革的重视程度不够，没有专门研究本部门和本地区的产改工作，用一般常规工作代替产改工作。三是组织协调力度有待进一步加大。各级协调领导小组在推进改革中协调联动机制还不够健全，部门间相互配合不够紧密，没有形成产改合力。四是产改举措的创新性、突破性、实效性有待加强。当前的改革举措没有高...