济宁市任城区水务局2023年第五次办公会会议纪要VIP专享

济宁市任城区水务局2023年第五次办公会会议纪要2023年5月26日，任城区水务局党组书记、局长在局三楼东会议室召开区水务局办公会，调度“三个本子”重点事项推进情况，明确下步工作目标。研究分析市考区指标推进情况及下步工作措施。纪要如下：一、农村黑臭水体治理会议确定：本次排名第3，进步较大，下一步要继续坚持做好黑臭水体管护工作，继续督导镇街、村进行坑塘巡查。同时，要加快推进国家黑臭水体试点项目（治理坑塘46个）进度，尽快与财政公共资源交易中心办理招标手续。二、河湖长制工作会议确定：本次排名第5，下步要结合省市2023年度河长制重点工作，逐项加以研究，逐项拿出推进方案，明确专人跟进落实。全面分析我区河长制工作在全市的优势和短板，把优势变成成绩，把短板补齐不失分。要推进区级河长“带着问题”巡河、镇级河长“解决问题”高效、村级河长“发现问题”报告三级河长履职模式，进一步压紧压实各级河湖长责任。三、市考区指标工作会议确定：1.促进共同富裕——稳就业保就业。一是要全力督促新万福河治理工程各标段实行农民工工资实名制管理，建立项目信息档案，指导施工单位做好农民工工资发放工作，督导施工单位及时消除平台各类预警信息。二是每周至少一次前往新万福河治理工程进行现场督导检查，查看项目经理和总监理工程师到岗率，查看工资发放流水及实名制考勤更新情况，查看施工现场维权信息告示牌及农民工安全帽维权联系卡粘贴情况，多措并举，确保在建工程不出现欠薪问题。2.水资源集约节约利用成效：要按照要求做好用水计划季考核、取水许可事中事后监管的随机抽查工作。要与镇街联动，加大自备....